Вы много работаете, но результаты не соответствуют вашим усилиям - будь то повышение, хороший рейтинг, прибавка к зарплате или просто признание, которого вы действительно заслуживаете? С этим сталкиваются многие - я сам проходил через это в Facebook, как и мои коллеги, и многие клиенты в моей практике карьерного коучинга.
Этот курс поможет преодолеть разрыв между усилиями и результатом, чтобы раскрыть настоящую ценность вашей работы и научиться успешно ориентироваться в сложной корпоративной среде.
С помощью практических примеров, конкретных стратегий и смены мышления вы узнаете:
Почему традиционные подходы к получению рейтинга и повышению часто не работают
Как правильно выстраивать свою работу так, чтобы она действительно приносила результат
Как коммуникация, отношения и мышление влияют на достижение карьерных целей
Почему важно не только выполнять отличную работу, но и правильно её доносить и объяснять свои мотивы
Мы разберём, как преодолевать предвзятость (которая есть у всех), как выстраивать отношения с руководителями и коллегами, и как формировать сеть контактов до того, как она понадобится. Вы научитесь брать ответственность за свою карьеру, работать устойчиво и оставаться в игре на долгой дистанции - развивая навыки и ясность мышления для успеха даже в нестабильных условиях.
Этот курс основан на многолетнем опыте работы с сотнями профессионалов, а также на моей личной истории - от «трендового Meets Most» в mid-cycle до «Greatly Exceeds» и выдающихся результатов.
Курс охватывает как долгосрочные стратегии, так и тактические приёмы. Поэтому оставайтесь до конца - вас ждут практические советы, принципы и ресурсы, которые помогут вывести вашу карьеру на новый уровень!
Посмотреть больше
Этот материал находится в платной подписке. Оформи премиум подписку и смотри или слушай
Get The Rating You Deserve: Optimize Your Tech Performance Review,
а также все другие курсы, прямо сейчас!
Авторы Get The Rating You Deserve: Optimize Your Tech Performance Review
Yogi Sharma
Йоги Шарма - карьерный коуч, бывший инженер-программист и исследователь в Facebook/Meta в период бурного роста компании. Йоги работал в Facebook с 2011 года (когда в компании было всего несколько сотен сотрудников) до 2017 года (когда их стало уже десятки тысяч).За эти годы он участвовал в разработке различных инфраструктурных систем - от восстановления после сбоев и кеширования до сетевого оборудования. Йоги прошел через успешные performance rev
Команда внимательно читает ваши комментарии и оперативно на них реагирует. Вы можете спокойно оставлять запросы на обновления или задавать любые вопросы о курсе здесь.