Это пробный урок. Оформите подписку, чтобы получить доступ ко всем материалам курса. Премиум

  1. Урок 1. 00:14:49
    Открытие конференции
  2. Урок 2. 00:50:07
    Почему инновационность — это не про технологии?
  3. Урок 3. 00:50:47
    Найм как продукт
  4. Урок 4. 00:53:48
    Обзор ситуации на рынке труда: что и как компании делают для удержания сотрудников
  5. Урок 5. 00:40:00
    Развить IT-бренд: ищем путь к сердцу айтишника
  6. Урок 6. 00:43:01
    Строим доверие к функции HR в Big Tech через продуктовые релизы
  7. Урок 7. 00:44:20
    Как мы запустили Performance Review и не облажались (ну почти)
  8. Урок 8. 00:26:50
    Топ-5 особенностей найма за рубежом из московской HQ
  9. Урок 9. 00:45:44
    Выгорание руководителей в IT: финансист и тимлид знают, сколько это стоит
  10. Урок 10. 00:49:40
    Командное стратегирование в период турбулентности и перемен
  11. Урок 11. 00:38:38
    38 попугаев: измеряем Developer Relations
  12. Урок 12. 01:01:19
    Сопротивление персонала изменениям: причины, последствия, пути преодоления
  13. Урок 13. 00:44:56
    eNPS и опросы вовлеченности как инструменты получения… бесполезных данных
  14. Урок 14. 00:39:11
    Круглый стол «Стажерские программы»
  15. Урок 15. 00:44:46
    Как меняется отношение к работе
  16. Урок 16. 00:45:46
    Гореть, но не выгореть. Нейроподход к продуктивности для тех, кто работает мозгом
  17. Урок 17. 00:09:36
    Открытие второго дня
  18. Урок 18. 00:45:35
    Перформанс ревью: добавляем системность к индивидуальному подходу
  19. Урок 19. 00:47:26
    Семиотика связей: взгляд DevRel на путь технического кандидата в компанию
  20. Урок 20. 00:45:26
    Как выстроить систему адаптации руководителя, чтобы никто не пострадал
  21. Урок 21. 00:41:07
    Интервью с Владимиром Демченковым
  22. Урок 22. 00:32:58
    Как организовать HR-процессы так, чтобы сотрудники в аутстафе чувствовали себя лучше, чем люди в инхаус-командах?
  23. Урок 23. 00:47:27
    Невредные советы про аналитику оттока персонала
  24. Урок 24. 00:49:24
    HR на распутье: как выйти из кризиса идентичности, избавиться от токсичных шаблонов, изменить правила игры и продать бизнесу свою роль мечты
  25. Урок 25. 00:45:03
    Интервью с Егором Яценко
  26. Урок 26. 00:45:21
    Про увольнения, ценность оффбординга в компании и экологичность всего этого для человека
  27. Урок 27. 00:45:20
    Рынок рекрутмента: билет в будущее
  28. Урок 28. 00:46:43
    GitHub как инструмент управления культурой в распределенной международной команде
  29. Урок 29. 00:40:50
    Круглый стол «Культ айтишника»
  30. Урок 30. 00:44:24
    Оценка технических навыков IT-специалистов
  31. Урок 31. 00:44:34
    Организационный дизайн: взгляд HR
  32. Урок 32. 00:44:42
    Маркетинг в HR: опора на данные как основа взвешенных решений
  33. Урок 33. 00:43:25
    Круглый стол «Взгляд бизнеса на HR»
  34. Урок 34. 00:51:01
    Как работать с нанимающими менеджерами
  35. Урок 35. 00:20:01
    Закрытие конференции